Лидерство является важной функцией успешного управления, которая помогает максимизировать эффективность работы и достигать организационных целей. Независимо от типа работы, которую вы ищете, или размера компании, лидерские качества имеют первостепенное значение. Они относятся к группе самые востребованные soft skills что работодатели ищут в кандидатах.
Ваш первый контакт с компанией или организацией по найму происходит через заявление о приеме на работу и резюме, так как же вы можете продемонстрировать лидерские качества, не разговаривая с работодателем или рекрутером? Все зависит от того, как вы пишете резюме. Вот несколько основных советов о том, как оптимизировать свое резюме с помощью улучшенных лидерских навыков.
Предоставьте примеры
Средний работодатель или рекрутер получает сотни резюме на любую вакансию. Шансы попасть на собеседование увеличиваются для тех, кто выделяется. Самое важное, что вы можете сделать, демонстрируя лидерские качества в резюме, — это привести конкретные примеры. Кандидаты часто заявляют, что обладают отличными лидерскими качествами, не предоставляя доказательств. Чтобы выделиться, упомяните некоторые достижения, связанные с лидерством, на предыдущей работе. Задайте себе два вопроса: что я сделал и как я это сделал.
Вот несколько примеров:
- Тренировал мою команду и принял новую бизнес-стратегию (упомяните подробности о стратегии)
- Успешно организованные семинары, встречи, тимбилдинги и сотрудничество с другими компаниями
- Приходилось быстро адаптироваться к изменениям (включать конкретный пример) и готовиться к непредвиденным обстоятельствам
Количественная оценка измеримых результатов
Качества хорошего лидера не ограничиваются способностью мотивировать и вести за собой других, они также распространяются на эффективность работы и конкретные, измеримые результаты. Когда вы пишете о достижениях на предыдущих местах работы, всегда измеряйте свои результаты статистикой и точными цифрами. На самом деле, полностью избегайте расплывчатых описаний. Работодатели ценят краткие тексты и резюме, которые попадают прямо в цель.
Используйте лидерские качества, указанные в описании работы
Используете ли вы одно и то же резюме каждый раз, когда подаете заявление на работу? Общие резюме не отображают ваши навыки так успешно, как вам хотелось бы. Они не могут показать, что делает вас лучшим кандидатом на конкретную работу. Вместо того, чтобы отправлять одно и то же резюме каждому работодателю, оптимизируйте его в соответствии с конкретными обязанностями.
Компании предоставляют подробные описания вакансий всякий раз, когда им нужны новые сотрудники. Внимательно прочитайте это описание и измените резюме, чтобы оно соответствовало критериям. Почему это важно? Лидерство — это не только то, как вы действуете или что вы пишете, но и то, как вы организуете свое письмо. Общие резюме и те, которые не соответствуют критериям, являются признаком плохих организационных навыков, которые важны для хорошего лидерства.
По сути, просто адаптировав и организовав свое резюме, вы можете помочь работодателю или рекрутеру рассматривать вас как «человека действия», человека, который эффективен и выполняет свою работу. Вы также можете упомянуть конкретные лидерские качества из описания работы и привести примеры, подтверждающие, как вы их демонстрируете. Это показывает, что вы действительно прочитали объявление о вакансии и нашли способ представить свои навыки в соответствии с их потребностями.
Попробуйте здесь:
Включите слова, связанные с лидерством
Словарный запас — ваш лучший друг. Выбор слов в резюме может помочь изобразить лидерские качества. Уделите немного времени написанию резюме, изучите словарный запас и не бойтесь использовать глаголы действия.
Вот примеры слов, которые связаны с лидерством: кампания, защита, вовлечение, мобилизация, наставничество, наделение полномочиями, делегирование, обязательство, возможность, руководство, сбор, завербование, привитие, стимулирование, избрание, руководство, наставничество. Используйте такие слова, чтобы подчеркнуть свою способность руководить.
Подчеркните коммуникативные навыки
The разница между хорошими и плохими лидерами на рабочем месте — это их способность использовать и поощрять общение внутри отдела или компании. В конце концов, если вы не сможете правильно общаться как с низшими, так и с высшими, вы не сможете достичь организационных целей. При написании резюме продемонстрируйте умение говорить и слушать.
Нижняя линия
Лидерство на рабочем месте имеет огромное значение для успеха компании. Поскольку ваш первый контакт с организацией происходит через ваше резюме, оптимизируйте его таким образом, чтобы подчеркнуть вашу способность руководить и вдохновлять других конструктивным и продуктивным образом. Даже выбор слов в резюме может усилить ваши лидерские качества. Удачи.
