Менеджер по мерчандайзингу отвечает за принятие решений, связанных с запасами, ценообразованием и презентацией товаров в розничных магазинах. Они также анализируют данные о продажах и запасах, чтобы определить предпочтения потребителей, которые помогают им решить, какие товары выставить на продажу или сколько конкретного продукта они должны приобрести для целей хранения.
Менеджеры по мерчандайзингу обладают определенной творческой свободой, поскольку они часто планируют выкладку товаров таким образом, чтобы привлечь внимание покупателей и побудить их покупать товары. По данным Бюро статистики труда, ожидается, что спрос на менеджеров по мерчандайзингу, которые относятся к категории менеджеров по закупкам, вырастет на 2 процента до 2024 года, что составит около 700 вакансий в год. Этот замедленный рост связан с тем, что многие организации заключают контракты с третьими сторонами для выполнения задач, обычно предназначенных для менеджеров по мерчендайзингу, для снижения затрат.
Обязанности и обязанности менеджера по мерчандайзингу
Проведение демографических исследований
Определение оптимальных поставщиков и принятие разумных решений о покупке
Прогнозирование и переговоры
Оформление витрин
Навыки менеджера по мерчандайзингу
Успешные менеджеры по мерчандайзингу — находчивые, ориентированные на команду, обладающие высоким аналитическим мышлением, способные превращать свои мысли в действия. Прежде всего, менеджеры по мерчендайзингу чрезвычайно дисциплинированы и целеустремленны, что помогает им достигать поставленных целей. Чтобы узнать больше о навыках, которые работодатели ищут в менеджерах по мерчандайзингу, продолжайте читать.
Ключевые навыкиОсновываясь на списках вакансий, которые мы прочитали, работодатели хотят, чтобы менеджеры по мерчендайзингу обладали этими основными навыками. Если вы хотите работать менеджером по мерчандайзингу, сосредоточьтесь на следующем.
- Коммуникативные навыки Быть хорошим коммуникатором очень важно, потому что менеджеры по мерчендайзингу имеют дело с другими членами руководства, подчиненными им сотрудниками и даже с клиентами.
- Организаторские навыки Менеджеры по мерчандайзингу несут ответственность не только за несколько вещей. Они отвечают за несколько категорий вещей, таких как поставщики, заказы, оценка запасов, оценка продаж, дисплеи — список можно продолжить.
- Навыки лидерства Навыки лидерства необходимы, потому что менеджеры по товарам нанимают и контролируют сотрудников, разрешают конфликты и мотивируют сотрудников для достижения целей мерчандайзинга.
- Дисциплинированная рабочая этика Менеджеры по мерчендайзингу должны работать независимо, чтобы добиваться результатов в широком спектре быстро меняющихся и динамичных сфер. Поэтому крайне важно, чтобы они оставались сосредоточенными и усердно работали день за днем без сбоев.
- Навыки критического мышления Менеджеры по товарам должны последовательно анализировать потребности своего магазина и составлять планы по их удовлетворению. Кроме того, им приходится находить способы противодействия негативным последствиям, когда их самые продуманные планы идут не так, как ожидалось.
Продвинутые навыкиХотя большинству работодателей не требовались следующие навыки, несколько списков вакансий включали их как предпочтительные. Имея это как часть того, что вы можете предложить в качестве менеджера по мерчандайзингу, вы можете расширить свои карьерные возможности.
- Высшая степень, например, степень магистра в области бизнеса
- Опыт работы в области мерчандайзинга, розничной торговли/управления запасами или управления бизнесом от пяти и более лет
- Подтвержденный опыт создания выигрышных ситуаций как для поставщиков, так и для клиентов
